EMPLOYEE TESTIMONIALS

先輩社員の声

群馬工場 生産管理部 生産課

山岡 耀

国際学部 英語・国際文化学科 卒

2022年入社

「人のために動く=自分の成長にも繋がる」の意識を持ち行動しています。

入社のきっかけは?

私は企業説明会にて「今現在、走行しているほとんどの自動車にフセラシの製品が使われている」という言葉を聞いて、事業の奥深さとスケールの大きさに魅力を感じました。
フセラシは日本国内のみならず海外にも生産拠点があり、また幅広いお客様とお取引をさせていただいております。
入社前は自動車に関することは詳しくありませんでしたが、「ここでは自分が想像しきれない程、多くのことが学べる。」と感じたため入社を決意しました。

現在担当している業務内容を教えてください。

私は生産管理部 生産課という部署に所属しており、工程係として勤務をしています。
業務内容としては、営業からの受注に向けて材料手配から製品の完成までの生産計画を作成し、その計画の進捗管理や計画に伴う経費の管理が主な業務です。
生産状況を把握する為にも日々のコミュニケーションが必要不可欠で、製造現場の方々から取引先、また材料サプライヤーなど幅広くやり取りをできることが当業務の魅力です。

とある一日の仕事の流れ

出社
8:30

朝礼/業務確認・メールチェック

10:30

取引先との打合せ/製造現場の状況把握・整理

休憩
12:00

昼食

13:00

メールチェック/生産計画の作成・展開

15:30

経費・生産の進捗管理/製造現場の状況把握・整理

退社
17:20

翌日の準備等/退社

仕事の中で大変なことは?

入社当初は生産管理とは「単に製品を納期に間に合わす」という印象でしたが、実際に業務を担うと「いかに必要数を見極め、無駄なく製品を納期に間に合わす」という印象に代わりました。
それだけでなく生産をするうえで、機械の故障などトラブルの発生や受注の変動
もあり、その時は迅速に的確な判断・対応をする必要があります。
その中で無駄なく生産をすることは、今でも難しさ感じますが、会社の利益にも繋がることなので「もっと良いやり方があるのではないか」と日々模索する必要があります。

仕事をするうえで大切にしていることは?

より多くの人と話すよう心がけています。
仕事の話がメインとなりますが、時にはお互いの趣味や私生活の話をしたりとメリハリをつけてコミュニケーションを取ることで信頼関係を築くことができると私は考えています。
生産計画を組むうえで、やはり避けては通れない様々な「問題点」が所々に多くあり、単純には計画は進まないと実感したのがきっかけです。
またその問題点というものは自分から聞き出さないと把握できていなかったというものが多々あることから、普段のコミュニケーションを軸に情報収集をし、生産計画の管理をしております。

仕事において、自分が成長したなと感じることは?

やり取りがあった際に、相手の意見に対して正しくレスポンスをし、的確な指示を出せた時です。
入社当初は相手方の言っていることをメモを取ったりするのに精一杯で、専門用語を理解するのに時間がかかったりと大変でしたが、今では常に生産状況を把握しようと普段から行動することで、その場で自分の意見を伝えることができるようになりました。
時に慎重な判断が必要な場合は、初心を忘れずメモを取って状況を整理したり、周りの先輩方や上司の方々に助言を求める必要があります。レスポンスの速さだけではなく、正確性 を今後器用に使い分けられるよう更なる努力が必要だと思います。

仕事で嬉しかった事

周りの方々から「助かった、ありがとう」と言われた時です。
製造業とは組織力がカギとなる事業で、生産管理とは相手に依頼・指示を出す仕事だからこそ、周りの方々を大切にすることが重要だと私は考えています。
実際今でも助けられることが多いです。だからこそ社内外問わず困っている方がいれば率先して協力するようにしています。
また私の好きな言葉で「他喜力(たきりょく)」という言葉があります。
「人のために動く=自分の成長にも繋がる」という意識を持ち、従業員としての前にまず人として一流になれるよう今後も行動していこうと思います。

仕事の中で一番面白い事

やはり生産のために打ち合わせや交渉をしている時が一番面白いと思います。
そこには自分の意見と相手方の意見があり、互いに求めているものがあります。
いかに相手の意見や意思を汲み取り、最適生産を行う為の手段や条件等を整理し準備する事にもやりがいを感じております。
特に急な受注の増加があったり突発的な受注など、緊急を要する生産状況でうまく要望が通り、納期に間に合わせることができた時に達成感を感じます。またその際に打ち合わせを行った相手の方々に「おかげさまで無事納品できました。ありがとうございます。」と感謝を伝えることで今後の信頼関係も良く築けますし、そう会話をしている時間が私は好きです。

フセラシって
どんな会社だと思いますか?

人と人との距離感が近く、組織力が強みの会社だと思います。
かといって話すことが苦手な方が不利なわけでなく、一人一人が活躍できるポジションを与えられる、そういう会社でもあると思います。
私は入社する前は、製造とはただ黙々と仕事をする場所なのかなと不安感がややありましたが、実際は会話が多く人それぞれの接し方も受け入れてもらえる温かい雰囲気の職場です。
全体1,100人を上回る従業員をもつなかで、このように人情深く和気あいあいとした企業は珍しいと思います。

最後に、就職活動中の皆さんへ一言

面接やエントリーの際、在学中に何をしてきたか、また社会人になって今後何をやりたいかを堂々と伝えてみてください。
また私自身もそうでしたが、何をやりたいかわからない場合はいろんな業界に目を配ってみる。そうすると、次第にやりたいことも固まっていくと思います。
就職活動中は思うようにいかないと自信を失いがちですが、「自分が良くない」と思うのではなく、「自分とは合わなかった、じゃあ自分と合うところを探そう」と自信を失わず行動し続けることが大切だと思います。
納得のいく就職ができることを祈っております。頑張ってください。

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